致园长的50条建议（下）

26.不要过分强调教师的责任，否则会使教师把工作当成一件属于别人的事，而不是一件属于自己的事。

27.经常表扬教师取得成绩，也不要过分指责他们的失败。

28.永远不要为讲笑话而与教师讲笑话，笑话应为工作服务。

29.永远不要开教师的玩笑，除非你希望他们开你的玩笑。

30.千万不要讥笑教师，但要同他们一起笑。

31.永远用微笑面对教师，微笑是一扇打开心灵之窗。

32.真诚的对待教师，就像他们对待你一样。

33.不要在工作中发脾气，当你愤怒时什么都不要做。

34.尊重教师，并对他们有礼貌，他们是不会把礼貌与软弱混淆的。

35.不要以为与教师接近就会失去你的自尊，也不要认为教师与你见解不同就对你有恶意。

36.常到教师办公室看看，要比总待在办公室听汇报收获大。

37.千万别以救世主的身份出现在教师面前，诚心的帮助教师解决困难就会赢得教师的拥戴。

38.永远不要以为教师沉默就是跟你过不去，恭维你的人也许是你的掘墓人。

39.如果教师在开会时打瞌睡，请别随便猜测和职责，也许他为备课而熬了通宵。

40.不用教师之短来难为教师，要用人之长。

41.别指望你的权力会给你带来威望。

42.不要只给教师讲大道理，大道理应该体现在具体工作中。

43.不要为做思想工作而做思想工作，要把思想工作与解决具体问题结合起来。

44.对教师的错误，切莫“零存整取”。

45.不要不懂装懂，更不要“武大郎开店”，否则，你将永远成为孤岛上的“拓荒人”。

46.配置亲信，必然会受到大多数教师的冷落。

47.职责你的人未必都是对你不满的人，大多是想帮你改进工作的人。

48.不要以为给教师奖励是恩赐，其实是教师自己挣的。

49.组织教师开会研究工作时，应说明主题，因为教师不是来接受命令，而是来参加谈论的。

50.尽量避免开无主题无目的的会议，即便是例会，也要尽量使其妙趣横生。

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