幼儿教育：幼师证面试评分标准是怎样的？

　　幼师证面试主要采用试讲和说课的形式进行，考官会在考生面试过程中根据考生的表现进行评分。下面就为考生详细介绍幼师证面试标准。

　　幼师证面试标准是考官给面试幼师证的考生评分的基本准则，幼师证面试标准主要包括八个方面，包括考生的职业认知、心理素质、仪表仪态、语言表达能力、思维品质、教学设计、教学实施和教学评价。考生在备考幼师证面试时可以根据幼师证面试标准进行备考。

　　了解幼师证面试标准的考生还应该掌握幼师证面试考试内容，只有掌握幼师证面试内容，考生才能提高考试通过率。
　　幼师证面试考试内容
　　幼师证面试内容主要考查申请幼儿教师资格证人员应具备的基本素养、职业发展潜质和保教实践能力，主要测试考生是否具备良好的职业道德、心理素质和思维品质；仪表仪态得体，有一定的表达、交流、沟通能力；有一定的技能技巧，能够恰当地达成保教目标。
　　考试内容能够细分为：职业道德、心理素质、仪容仪表、交流沟通、思维品质、对幼儿的了解、技能技巧与评价等在内的八大模块。
　　提醒考生，幼师证面试的评分标准有八个方面，考生在面试时不要忽略任何一个方面，以免错失高分。
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